Strona główna

Ilość etatów: 1

• kompleksowe naliczanie wynagrodzeń dla pracowników,
• rozliczanie zasiłków chorobowych, opiekuńczych, świadczeń macierzyńskich, rodzicielskich i rehabilitacyjnych zgodnie z aktualnym stanem prawnym,
• dokonywanie potrąceń z wynagrodzeń,
• obsługa pism od komorników oraz rozliczanie zajęć komorniczych,
• przygotowywanie raportów płacowych na potrzeby wewnętrzne uczelni,
• sporządzanie deklaracji podatkowych,
• sporządzanie deklaracji i zaświadczeń ZUS,
• sporządzanie zaświadczeń i informacji dla pracowników,
• sporządzanie dokumentów do celów emerytalno-rentowych,
• obsługa naliczania PPK,
• bieżąca obsługa płacowa pracowników.

• wykształcenie min. średnie,
• minimum 2-letnie doświadczenie na podobnym stanowisku,
• wiedza i umiejętność stosowania przepisów ustawy o podatku dochodowym od osób fizycznych, ordynacji podatkowej, ustawy o systemie ubezpieczeń społecznych, ustawy o ubezpieczeniu zdrowotnym,
• bardzo dobra znajomość pakietu MS Office (w tym programu Excel) oraz programu Płatnik,
• dokładność i skrupulatność w wykonywaniu powierzonych zadań,
• odpowiedzialność i sumienność,
• umiejętność pracy w zespole.

• Znajomość języka angielskiego w stopniu pozwalającym na swobodną komunikację.

• zatrudnienie w prestiżowej i renomowanej Uczelni,
• stabilne warunki zatrudnienia (umowa o pracę),
• możliwość zdobycia szerokiego doświadczenia w odpowiedzialnej, pełnej wyzwań pracy,
• dodatkowe wynagrodzenie roczne tzw. „trzynastka”,
• dofinansowanie do karty multisport,
• możliwość skorzystania z ubezpieczenia grupowego,
• możliwość skorzystania z ubezpieczenia opieki medycznej,
• dofinansowanie wypoczynku,
• dofinansowanie wypoczynku dzieci,
• preferencyjne pożyczki.